9月1日下午，校党委常委、副校长崔新明带队赴电气工程学院调研指导工作。人事处、发规处、教务处、计财处、质控处、科研处、国资处、数智化处等部门负责人参加调研。电气工程学院领导班子成员、各系部主任及教师代表参加座谈。会议由学院党委书记潘庆阳主持。
崔新明在听取工作汇报和交流发言后，对学院近年来在专业建设、人才培养、科研创新和产教融合等方面取得的成效给予肯定。他指出，学院要把自身发展置于学校事业发展全局中谋划，高标准编制“十五五”发展规划，对标一流提升内涵建设水平；要加强领导班子建设，发挥示范引领作用，凝聚干事创业合力；要突出人才强院，优化师资队伍结构，加快紧缺人才引进和青年教师培养，充分发挥高层次人才的引领带动作用；要传承学院优良传统，营造尊重学术、鼓励创新、团结协作的发展氛围；要坚持以改革破解难题、以创新激发活力，不断提升治理效能；要统筹推进本科教学工作合格评估、人工智能赋能教育教学、高质量就业和校地合作等重点任务；要加强思想引导，抓实党风廉政建设和安全稳定工作，以争创优秀的目标追求和实干实绩推动学院高质量发展。
潘庆阳对校领导一行表示欢迎，并介绍了学院围绕“十五五”规划开展专题研讨的有关情况。他表示，学院党委将坚持党建引领，紧扣学校发展战略，以重点建设任务为牵引，强化跨专业、跨团队协同，切实发挥把方向、管大局、保落实作用，把党建优势转化为发展优势，把组织优势转化为攻坚效能，为学院改革发展凝聚共识、汇聚力量。
学院党委副书记、院长刘颖围绕学院近两年学院特色成效和下一阶段重点任务作专题汇报。学院坚持以绿色化、智能化和新型工业化为牵引，学科专业交叉融合、特色发展，持续推进专业、课程、平台、团队和产业资源协同建设，获批和承担多项国家级项目、省级平台建设任务，在国家级赛事、高质量就业、校企协同育人和项目化教学改革等方面取得系列突破，服务学校事业发展和区域产业转型升级的能力不断增强。面向学校由规模扩张向内涵跃升的新阶段，学院将更加注重把师资基础转化为团队攻坚能力，把平台项目转化为标志性成果，把企业资源转化为稳定的育人和社会服务项目，把发展目标转化为团队和教师共同承担的责任机制，持续提升对学校“双高”建设、本科教学工作合格评估和硕士点培育的支撑度与贡献度。
交流环节，教师代表结合教学科研实际，围绕课程安排、考试组织、在职进修和职称评价等提出意见建议。各职能部门负责人结合职责分工，对相关问题作出回应，并围绕教学运行优化、教师发展支持、分类评价完善和资源统筹保障等提出指导意见，为学院改革发展提供有力支持。
学院表示，将认真落实调研指导意见，进一步完善“十五五”发展规划，把调研成果转化为可实施、可检验的发展任务，以更加鲜明的办学特色和更加扎实的发展成效，为学校高质量发展作出更大贡献。
会议场景
供稿：电气工程学院 图/冯欣 文/李柳 编辑/李柳 审核/潘庆阳、刘颖